COMO SE CONSTRUYE UN SINDICATO
Aporte: Adriana M Panche M.
Los sindicatos son organizaciones de empleados que negocian mejores
salarios, beneficios y condiciones para los trabajadores a los que
representan.
Estos son los pasos que nos podrian ayudar como una guia para crear un sindicato:
1. Habla con tus compañeros: Se debe hablar con las personas con las que trabajas, tus compañeros deben tener metas claras, temas en comun que quieran tratar, cambios que quisieran realizar.
2. Construccion: Luego de establecer el objetivo del sindicato, deben votar para crearlo, y establecer la directiva el sindicato. Asi mismo deben tener claro su Quorum(Se debe pensar en sus intregrantes, minimo 25 trabajadores)
3. Se debe designar un ministro de fe: La persona encargada de recoger los votos, de hacer el acta de contruccion del sindicato; pueden ser inspectores de trabajo, notarios publicos, oficiales de registro civil....quienes hagan firmar el acta y la presenten para ser revisada en los proximos 15 dias.
4. Directiva y fuero sindical: La directiva sindical es quien lo representa, este conformado por los 25 trabajadores como minimo sera el presidente, luego se designan cuantos cuentan con fuero.
5. Permisos: Se debe pedir los permisos pertinentes cuando se deba cumplir con una tarea especifica en el sindicato que implique salir del trabajo.
Para mas informacion observar la infografia con detalle:
Fuente: https://es.wikihow.com/formar-un-sindicato
Los trabajadores cuentan con libertad sindical para organizarse de acuerdo a su propia voluntad, por lo cual esto quiere decir que ningún empleador puede obligar a su empleado a desafiliarse de un sindicato o a cambiarse a otro, así como tampoco se puede obligar a nadie a pertenecer a este.
ResponderEliminarPara crear un sindicato es importante tener un formato de Acta llamado ACTA DE CONSTITUCIÓN DEL SINDICATO como mínimo con los siguientes datos:
ResponderEliminarCiudad:(donde se constituye el sindicato)
Hora:
Fecha:
Nombres: de quienes lideran la reunión con números de identificación
Quedan elegidos por [unanimidad o mayoría]
Presidente: Nombre y Número de Identificación
Secretario(a): Nombre y Número de Identificación
Lista de estatutos y Acuerdos
Hoja de Aprobación para firmar con Nombres, Apellidos y Números de Identificación de todos los asistentes e integrantes del sindicato.
La sociedad ha cambiado en las últimas dos o tres décadas, así como las relaciones laborales. Las personas cada vez se han vuelto más individualistas y a menudo no sienten la necesidad de formar parte de una comunidad. Esto está teniendo grandes efectos sobre el número de miembros o de suscripciones. Los sindicatos, como muchas otras organizaciones sin ánimo de lucro, están intentando encontrar maneras para volver al foco de atención de las personas. Esto lo están haciendo, ofreciendo más servicios. A menudo, incluso servicios que no pertenecen a su core business. Deben encontrarse nuevas maneras de mantener a los miembros y de atraer a miembros potenciales
ResponderEliminarComentario: Jonathan Cárdenas García
ResponderEliminarUna característica de de estos sindicatos, es el derecho a la libertad sindical, el cual goza de 3 características:
En la primera se destaca, que es de carácter voluntario, en el que toda persona tiene la autonomía de vincularse o no al Sindicato.
En la segunda encontramos que es de carácter relacional, ya que entra a ser parte del sindicato con unos derechos y deberes.
En la tercera vemos que es de carácter instrumental, ya que descansa bajo el vinculo jurídico de la creación de la organización sindical.